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又到一年畢業季，應屆畢業生在忙著找工作之余，?越來越多人關注，畢業后的醫保問題。那么，大學畢業后，無論你是選擇參加工作、繼續深造 還是靈活就業，如何繼續參保？有哪些注意事項呢？

情況1 畢業后參加工作，單位應為試用期員工繳納醫保 ?????

根據《中華人民共和國社會保險法》規定，用人單位應當自用工之日起三十日內為其職工辦理社會保險登記，并按時足額繳納社會保險費。職工醫保費由用人單位與職工按比例共同繳納，其中個人部分由單位每月從工資中代扣代繳，用人單位和職工連續參保繳費，按照規定享受職工醫療保險。

參加職工基本醫療保險是國家對勞動者合法權益的保護，也是用人單位的法定義務，用人單位必須為職工辦理參保且足額繳納醫保費用。用人單位以處于試用期、“公司小、負擔重”等為由不為員工繳納醫保的均屬于違法行為，因此畢業生們記得要保護好自己的合法權益。

情況2 畢業后繼續深造，可在高校所在地參加居民醫保 ?????

如果大學生畢業后選擇繼續深造（接受全日制研究生教育），可以在就讀高校或科研院所所在地參加城鄉居民基本醫療保險，一般會由所在高校或科研院所統一組織參加或集中辦理；大學生畢業后沒有參加工作的，也可以個人參加城鄉居民基本醫保。

情況3 畢業后靈活就業，可按靈活就業人員參加職工醫保 ?????

對于畢業后暫未找到滿意的工作，選擇自由職業或從事其他較為靈活行業的大學生，均可按照靈活就業人員參加職工醫保。

通過用人單位繳納的職工醫保和按靈活就業人員繳納的職工醫保，繳費標準不同，但兩者享受的醫保待遇是一樣的。

特別提醒 ???

基本醫療保險，是國家為百姓編織的一張“健康安全網”，撐起的一把“健康保護傘”，對維護群眾生命健康有著不可替代的作用。大學生畢業后在忙碌奔波的同時，選擇合適自己的方式繼續參加醫療保險很重要，一定要記得按要求參加醫保。